※ LG에너지솔루션 HR(인사기획) 체험형 인턴 채용

▶ 공고 지원하기 : https://careers.lg.com/app/job/RetrieveJobNoticesDetail.rpi?jobNoticeId=402239

공고기간: '24.8.1(목) ~ '24.9.13(금)

모집대상: 학사

공고내용

✔ 조직에 대해 소개드려요

우리 팀은 회사와 구성원들이 목표를 달성하고 성장할 수 있도록 인사제도를 기획하고 개선하는 조직으로,

성과관리, 보상, 직무역량진단, 핵심인재 관리, 퇴직 등 크고 작은 인사제도들의 기준을 수립하고, 운영과정에서의 이슈사항을 점검합니다.

✔ 이런 일을 합니다.

LG에너지솔루션의 다양한 인사제도 중에서 직무체계와 직무별 역량 항목들을 정비하고,

사내 구성원들의 직무역량 수준을 진단하는 프로세스를 운영하면서 역량진단 및 평가 프로세스를 일부 경험해볼 수 있습니다.

✔ 이런 분을 찾고 있어요.

구성원들과 직접 소통을 해야하기 때문에 전화나 이메일을 통한 커뮤니케이션 역량을 갖춘 분이 필요하며,

직무역량체계 정비를 위해 Data를 정비하고 관리할 수 있는 기본적인 엑셀 활용 능력과 꼼꼼하고 침착한 성향은 필수입니다.

그리고 LG에너지솔루션의 직무역량체계는 한글/영어/중국어로 관리되고 있습니다.

따라서 영어 혹은 중국어로 번역된 내용을 해석하고 부적절한 표현을 교정할 수 있는 수준의 Global 어학 능력이 필요합니다.

✔ 이런 분이면 더 좋아요.

영어와 중국어, 두 가지 언어로 번역된 내용에 대하여 의견을 줄 수 있는 정도의 어학 수준을 갖추었다면 더욱 환영입니다.

✔ 이렇게 성장할 수 있어요.

회사의 직무체계 구조와 직무역량 진단 시스템 및 프로세스를 이해하고 경험하는 것은 향후 HR 관련 어떤 상세 직무를 선택하더라도 기본이 될 수 있는 지식입니다.

회사 밖에서 들을 수 없는 사내 구성원들의 생생한 목소리를 들어보고, 변화하는 HR Trend의 중심에 있는 직무 역량에 대해 Deep하게 스터디할 수 있는 경험이 될 것입니다!

✔ 이렇게 준비하면 좋아요.

Job-Fit 면접은 엑셀실습면접을 진행할 예정이므로 기본적인 엑셀 활용 능력(함수, 피벗 등)에 대해 점검해보시고, 직무 중심의 HR이란 무엇인지에 대해 고민해 보시기를 추천 드립니다.

※ Job-Fit 면접 방식 : 엑셀실습면접

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