면접 질문 정보

면접 공통 질문 리스트

July 8, 2024
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본 가이드북의 저작권은 Buddieskorea가 소유하고 있습니다.유학생들 간 비상업적인 용도로는 자유롭게 사용할 수 있으나, 블로그 포스팅, 강연 등 불법적인 사용은 금지되어 있습니다.
The copyright of this guidebook is owned by Buddieskorea.It can be freely used for non-commercial purposes among international students, but please refrain from illegal uses such as blog postings or lectures.

버디 면접 공통 질문 리스트

[한국 면접 형식]

외국인 유학생을 대상으로한 면접 구성의 구성은 크게 2가지로 나뉩니다.

1. 다대일 면접 :  면접관 (2~3명) : 버디 (1명) 

- 주로 버디가 작성한 이력서 및 자기소개서를 바탕으로 질문합니다. (비중 70%)

- 공통 질문을 통해 직무, 회사 지식 그리고 버디의 경험 등을  알아갑니다. (30%)  

2. 다대다 면접 :  면접관 (2~3명) : 버디 (2명 이상) 

- 공통 질문을 통해 직무, 회사 지식 그리고 버디의 경험 등을  알아갑니다. 면접관의 질문을 버디들이 순서대로 답변합니다. (60%) 

- 자기소개서에 관련 경험이 있을 경우, 면접관이 버디에게 개인 질문을 합니다.(40%)

*다대다 면접에서 중요한 것은 옆 버디와 경쟁하지 않고, 면접에 집중해야 합니다. 옆 버디가 개인 질문을 받고, 관심을 받았다고해서 합격과 상관없어요. 모든 면접 팀에서 1명이 합격하는 것이 아니에요. 한 팀에서 여러 명의 합격자가 나오는 경우가 더 많습니다.

[자기소개서 기반 면접은 어떻게 준비해요?]

자기소개서 기반 면접은 버디의 경험을 통해 숨겨진 역량을 발견하는 과정입니다. 버디가 작성한 경험에 대해서 [왜, 어떻게, 결과]에 대한 대답을 준비하세요. 

- 왜: 이 경험을 하고자 결심했나요? [목표]  

- 어떻게:  어떻게 수행했나요?  어려움은 없었나요?  어떻게 극복했나요? [과정] 

- 결과: 무엇을 배웠나요? 배운 내용을 어떻게 회사/직무에서 활용할 수 있나요? [결과] 

[인턴 경험/대외활동 경험은 자세히 물어보는 경우가 많습니다.]

하나의 경험에 대해서 면접관이 물어보는 자기소개서 기반 면접 질문 과정 예시

[STEP. 1] 이력서에 A 대외활동을 했다는 데 이게 구체적으로 어떤 활동이에요?

[STEP. 2] A 활동 중에 기억에 남는 프로젝트가 있어요?

[STEP. 3] A 활동에서 주로 어떤 역할을 담당했어요?

[STEP. 4] 그 역할을 수행하면서 어려운 점은 따로 없었나요?

[STEP. 5] 어려운 점은 어떻게 극복했어요?

[STEP. 6] A 활동을 통해서 어떤 점을 배웠어요?

[STEP. 7] 배운 점을 어떻게 직무에서 활용하실 수 있을까요?

[공통 면접 질문은 어떻게 준비해요?]

공통 면접 질문을 준비하기 위해선 평소 면접 질문을 공부하는 방법밖에 없습니다. 어떤 질문을 물어볼지 모릅니다. 최대한 많은 질문을 평소에 고민해보는 게 좋아요. 

‍[어떤 질문을 준비해야 하나요?]

저희 버디즈가 만든 공통 면접 질문 리스트를 참고해주세요. 아래 질문 리스트는 모든 기업에 해당되는 공통 질문입니다. 가이드 북을 제작하지 않는 기업 면접을 준비할 때 참고해주세요!

‍[공통 질문]

  1. 1분 자기소개 해주세요.
  2. 채용 공고 어디서 찾아봤나요..(농담입니다..) 버디즈 아시죠..? ㅎㅎ
  3. OO기업에 지원 동기에 대해서 말해주세요.
  4. 이번 인턴십을 통해서 배우고 싶은 분야가 따로 있을까요?
  5. 이번 인턴십을 하게 된다면 어떤 업무를 진행할 것 같으세요?
  6. 지원한 직무와 다른 직무에 배치된다면 어떻게 하실 것인가요?
  7. 회사의 어떤 부분에 기여할 수 있을지 말씀해 주실 수 있나요?
  8. OO기업에 대해서 들어본 적 있나요?
  9. 입사 후에 해외 근무(버디 국가에서)에 대해서 어떻게 생각하나요?
  10. 다른 직무로 배정해서 인턴십을 수행해도 괜찮을까요?

[한국 생활 및 대학 질문]

  1. 한국에 오신 이유에 대해서 설명해주세요.
  2. 한국 대학에서 어떤 것을 공부하고 계신가요?     (전공과 다른 경우) 전공이 다른데, 지원한 직무를 잘 수행할 수 있을까요?     (전공이 유사한 경우) 전공에서 배운 것을 지원한 직무에서 어떻게 활용하실 수 있나요?
  3. 왜 한국 회사에서 일하고 싶으신가요?
  4. 한국 유학 이후에 어떤 모습이 가장 변했나요?
  5. 한국 생활 중 가장 기억에 남는 것은 무엇인가요?
  6. 한국 생활 중에 가장 힘든 점은 무엇이었나요? 또, 어떻게 극복했나요?
  7. 대학생활 중 가장 기억에 남는 경험에 대해 말씀해주시겠어요?
  8. 대학 시절 중 기억에 남는 수업이 있나요?
  9. 대학 수강한 과목 중 직무에 가장 도움이 될 것 같은 수업이 있나요?

[성격의 장단점]

  1. 성격의 장점과 단점에 대해 말씀해주시겠어요? (단점을 말씀할 때는 단점을 극복하기 위해 어떤 노력을 하고 있는지 말하세요)
  2. 주변 친구들은 본인을 어떻게 이야기하나요?
  3. 친구들이 말씀해주는 본인의 단점은 무엇인가요?

[직무 관련 경험 및 강점]

  1. OO직무는 무엇이라고 생각하세요?
  2. 지원 분야에 대한 본인의 강점을 소개해주세요.
  3. 지원 직무를 수행하는 데 어떤 역량이 필요할 것 같으신가요?
  4. 이력서에 자신의 강점이 OO 역량이라고 적었는데, 이 역량이 무엇이라고 생각하나요?
  5. 다른 지원자들보다 자신이 뛰어난 점이 있을까요? (자신의 강점 중 하나)

[팀 프로젝트 경험 및 리더십]

  1. 리더십 경험이 있으시다면 설명해주세요.
  2. (리더십 경험이 많은 경우) 팀 프로젝트에서 팀원으로 참여한 경험을 설명해주세요.
  3. 본인은 리더와 팔로워 중 어느 역할에 더 잘 어울린다고 생각하시나요? 이유는요? 
  4. 한국 팀원들과 팀 프로젝트를 함께한 경험에 대해서 설명해주세요. 
  5. 팀 프로젝트를 진행하면서, 한국인 팀원과 갈등이 생긴 경험이 있나요?
  6. 상사나 팀원과 갈등이 생겼을 때 어떻게 해결하시나요?

[경험 관련 질문]

  1. 도전적인 경험이 있으신가요?
  2. 실패한 경험이 있으신가요? 있다면 어떤 점에서 실패했는지, 어떻게 극복했는지 말씀해 주실 수 있나요?
  3. 문제를 해결한 경험이 있으신가요? 있다면 어떤 문제를 어떻게 해결했는지 설명해 주실 수 있나요?
  4. 지금까지 맡은 프로젝트 중 가장 어려운 과제는 무엇이었는가?
  5. 살면서 가장 행복했던 경험이 있나요?
  6. 스트레스를 받으면 어떻게 해결하시나요?

[커리어 및 가치관 관련 질문]

  1. 커리어 목표가 무엇인지 어떻게 달성한 것인지에 대해서 설명해주세요.
  2. 10년 후 무엇을 하고 있을 것 같나요?
  3. 인턴십이 끝나면 어떤 계획이 있으실까요?
  4. 인턴십에 떨어진다면 어떤 계획이 따로 있으신가요?
  5. 회사 생활에서 가장 중요한 자세는 무엇이라고 생각하시나요?

[지원 회사 관련]

  1. 혹시 저희 회사가 어떤 회사인지 아시나요?
  2. 저희가 운영하는 소셜 미디어 채널을 보신 적 있나요?
  3. 저희가 판매하는 제품을 보신 적 있나요?
  4. 저희가 제공하는 서비스를 이용해보신 적 있나요?
  5. 저희 회사의 경쟁사가 어디인지 아시나요?‍‍

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Buddy Interview Common Question List[Korean Interview Format]

The interview format for international students is divided into two main types.

  1. One-on-One Interview: Interviewer (2-3 people): Buddy (1 person) 
    - Mainly based on the resume and self-introduction letter written by the buddy. (70%) 
    - Common questions are asked to understand the buddy's job knowledge, company knowledge, and experience. (30%)
  2. Group Interview: Interviewer (2-3 people): Buddy (2 or more people) 
    - Common questions are asked to understand the buddy's job knowledge, company knowledge, and experience. Buddies answer the interviewer's questions in turn. (60%) 
    - If there are relevant experiences in the self-introduction letter, the interviewer asks individual questions to the buddy. (40%)
  • In a group interview, it is important not to compete with other buddies but to focus on the interview. Receiving individual questions and attention does not affect the acceptance result. It is common for multiple people to pass from the same team.

[How to Prepare for a Self-Introduction-Based Interview?]

A self-introduction-based interview is a process of discovering hidden capabilities through the buddy's experiences. Prepare answers for the [Why, How, Result] of the experiences written by the buddy.
 - Why: Why did you decide to have this experience? [Goal]
 - How: How did you perform it? Were there any difficulties? How did you overcome them? [Process]
 - Result: What did you learn? How can you apply what you learned to the company/job? [Result]

[Internship/Extracurricular Activities Are Often Asked in Detail.]

Example process of self-introduction-based interview questions about a single experience

[STEP. 1] You mentioned an extracurricular activity (Activity A) on your resume. What exactly was this activity?

[STEP. 2] Is there a memorable project during Activity A?

[STEP. 3] What role did you mainly play in Activity A?

[STEP. 4] Were there any difficulties in performing that role?

[STEP. 5] How did you overcome the difficulties?

[STEP. 6] What did you learn from Activity A?

[STEP. 7] How can you apply what you learned to the job?

[How to Prepare for Common Interview Questions?]

The only way to prepare for common interview questions is to study various interview questions regularly. Since you never know what questions will be asked, it's good to think about as many questions as possible in advance.

[What Questions Should You Prepare?]

Refer to the common interview question list created by Buddies. The following question list applies to all companies. Refer to it when preparing for interviews with companies that do not produce guidebooks!

[Common Questions]

  1. Please introduce yourself in one minute.
  2. Where did you find the job posting? (Just kidding..) You know Buddies, right? Haha.
  3. Please tell us about your motivation for applying to OO Company.
  4. Is there a specific field you want to learn through this internship?
  5. What kind of tasks do you think you will perform if you do this internship?
  6. What will you do if you are assigned to a different position than the one you applied for?
  7. How can you contribute to the company?
  8. Have you heard of OO Company?
  9. How do you feel about working overseas (in your home country) after joining the company?
  10. Is it okay to be assigned to a different position and perform the internship?

[Questions about Korean Life and University]

  1. Can you explain why you came to Korea?
  2. What are you studying at the Korean university?    (If different from the major) Can you perform the job well even though your major is different?      (If similar to the major) How can you apply what you learned in your major to the job you are applying for?
  3. Why do you want to work for a Korean company?
  4. What has changed the most after studying in Korea?
  5. What is the most memorable thing about living in Korea?
  6. What was the most difficult part of living in Korea? How did you overcome it?
  7. Can you tell us about the most memorable experience during your university life?
  8. Is there a memorable class during your university years?
  9. Among the courses you took, which one do you think will be most helpful for the job?

[Personality Strengths and Weaknesses]

  1. Can you tell us about your strengths and weaknesses? (When talking about weaknesses, mention what efforts you are making to overcome them.)
  2. How do your friends describe you?
  3. What do your friends say is your weakness?

[Job-Related Experience and Strengths]

  1. What do you think OO job is?
  2. Introduce your strengths related to the field you applied for.
  3. What skills do you think are needed to perform the job you applied for?
  4. You mentioned that your strength is OO skill on your resume. What do you think this skill is?
  5. Is there any aspect where you are better than other candidates? (One of your strengths)

[Team Project Experience and Leadership]

  1. If you have leadership experience, please explain.
  2. (If you have a lot of leadership experience) Please explain your experience participating as a team member in a team project.
  3. Do you think you are more suited to being a leader or a follower? Why?
  4. Can you explain your experience of doing a team project with Korean team members?
  5. Have you had any conflicts with Korean team members while doing a team project?
  6. How do you resolve conflicts with your boss or team members?

[Experience-Related Questions]

  1. Do you have any challenging experiences?
  2. Do you have any experiences of failure? If so, can you explain what the failure was and how you overcame it?
  3. Do you have any experiences of solving a problem? If so, can you explain what the problem was and how you solved it?
  4. What was the most difficult task you have ever taken on?
  5. Do you have any experiences of being the happiest in your life?
  6. How do you relieve stress?

[Career and Values-Related Questions]

  1. Can you explain what your career goals are and how you are achieving them?
  2. What do you think you will be doing in 10 years?
  3. What plans do you have after the internship?
  4. What plans do you have if you do not get the internship?
  5. What do you think is the most important attitude in company life?

[About the Company You Are Applying To]

  1. Do you know what our company does?
  2. Have you seen our social media channels?
  3. Have you seen our products?
  4. Have you used our services?
  5. Do you know who our competitors are?‍‍